“筑梦青春 职面未来 ”青岛大学数学与统计学院2023届毕业生寒假线上招聘会

1、全面负责门店各项经营指标的完成（包括：销售额、利润指标、费用控制及成本核算），同时将指标细化到季度、月度及每周，以量化指标执行。 2、明确当月月目标与计划实施过程中所遇到的问题，提前做出应策。 3、负责卖场区域的布局与规划、及新品上架，推广、商品陈列及销售，售后服务等经营与管理工作。4、配合公司整体营销活动，策划卖场各阶段商品促销方案，并有效实施。5、协助部门经理做好收发货品的监督管理工作。6、负责收集市场和行业信息，制定有效应对方案。7、做好日数据分析，根据分析结果，做出适时的调整（针对滞销品及不动销商品提出合理解决办法）。8、做好商品结构的整体设计，确保库存商品的合理性，督促各部门人员及时处理不良库存，并有权追究由于库存不合理给公司造成损失的直接责任人。9、协助部门经理做好与各部门之间的工作协调，对工作中发现的问题及时沟通解决。10、密切注意各种信息的收集、分析和整理，并根据分析整理的结果对各项工作进行调整。11、盘点工作的组织、计划实施。